员工福利

1、关注员工身体健康状况,每年为员工进行健康体检;每月对从业人员进行思想动态调查,进行心理辅导。

  image.pngimage.png

2、为了培养人才,结合行业特点对从业人员进行专项教育培训、重点资助考取证书、专家现场讲座,提升个人价值的培训班等。

3、营造和谐氛围,每位员工生日,公司都送上祝福,让优秀员工组团旅游等。

image.png

2022..3.8女神节

1648886735687590.jpg

1648886816328936.jpg

2022.4.2生日团建

1648886192995607.jpg